Unter Spardruck streicht die Migros Aare ihre Abteilung für neue Geschäftsideen. Und die Personalvertreterin in der Verwaltung geht von Bord.
Der Heimlieferservice My Migros war eine Innovation der Abteilung New Business. Beide werden nicht eigenständig fortgeführt.
Der Essenslieferdienst Foodnow stammt aus der Ideenküche des Innovationsteams der Migros Aare. Die Gutscheinplattform Goodee und der Videoberatungsdienst Beratungshero ebenso.
Die Migros-Genossenschaft der Kantone Bern, Aargau und Solothurn hat sich im Schweizer Detailhandel einen Namen als Innovationstreiberin gemacht. Auch wenn das an Amazon Prime erinnernde Kundenbindungsprogramm M-Plus inzwischen ebenso aufgegeben wurde wie der Selbstbedienungs-Containerladen Voi Cube.
Misserfolge gehören zur Entwicklung neuer Geschäftsideen. «Wir sehen beendete Projekte nicht als gescheitert an», sagte der Leiter der Abteilung New Business, Silvan Forster, vor drei Jahren dieser Zeitung, denn womöglich habe man trotzdem viel gelernt.
Silvan Forster gab 2020 Einblick in die von ihm geleitete Abteilung New Business in der Welle 7.
Auch der Online-Supermarkt Mymigros, ebenfalls ein Kind von Forsters Innovationsteam, ist seit Ende September geschlossen. Aber Teile davon wurden in den neuen, zentralen Onlineshop der Migros überführt.
Kerngeschäft statt Kreativabteilung
New Business war direkt dem Migros-Aare-Chef unterstellt und konnte ziemlich eigenständig über ein Budget im tiefen zweistelligen Millionenbereich verfügen. Nun gibt die Migros Aare die Abteilung aber per Mitte 2024 auf und damit auch einen Teil ihrer Identität.
Der Schritt kommt während der laufenden Zentralisierung. Die Organisation der Supermärkte soll gestrafft werden – weg von den zehn regionalen Genossenschaften hin zum Migros-Genossenschafts-Bund in Zürich. Der neue Konzernchef Mario Irminger hat bereits der zentralen Start-up-Schmiede Sparrow Ventures den Stecker gezogen.
Die Migros Aare bestätigt auf Anfrage, dass auch sie in Zukunft nicht mehr in die Entwicklung neuer Geschäftsmodelle investieren wolle, sondern sich auf das Kerngeschäft fokussiere. Dies auch im Bestreben, die finanzielle Situation zu verbessern, wie es in einer internen Mitteilung heisst, die dieser Redaktion vorliegt.
Strategie der Migros-Gruppe ist es demnach, dass die Unternehmensbereiche im Kerngeschäft selber Innovationen entwickeln und umsetzen statt mit separaten Teams neue Tochterfirmen ins Leben zu rufen. Die Erfahrungen des bisherigen Innovationsteams sollen genutzt werden.
12 Betroffene
Vom Aus für die Abteilung New Business betroffen sind 12 Mitarbeitende, wie Mediensprecherin Neda Golafchan sagt. Die Migros Aare gehe davon aus, dass es nicht zu Entlassungen kommen werde. Denn die Mitarbeitenden dieser Abteilung verfügten über am Stellenmarkt sehr gefragte Profile.
Bis zur Auflösung des Innovationsteams Mitte 2024 sollen sie die laufenden Projekte wie Beratungshero oder Goodee betreuen und weiterentwickeln. Für die Zukunft der Projekte werden strategische Partner inner- und offenbar auch ausserhalb der Migros gesucht.
Aderlass während Umbruch
Die Migros ist in einem tiefgreifenden Umbau und stellt vieles zur Debatte. Die regionalen Genossenschaften dürften an Gewicht verlieren. Einige Beschäftigte sind beunruhigt. Und jetzt kommt auch noch der Abgang der Personalvertretung im Verwaltungsrat der Migros Aare.
Gabriela Grütter, die Vertreterin des Personals im Verwaltungsrat der Migros Aare, wechselt in die Leitung eines Zürcher Unternehmens.
Gabriela Grütter verlässt den Detailhändler per Ende Februar 2024 und wechselt in die Leitung eines KMU in der Region Zürich. Nach insgesamt rund zwanzig Jahren in der Migros-Gruppe, davon zehn Jahre in der Migros Aare, habe sie sich entschieden, extern eine neue Herausforderung anzunehmen, bestätigt die Unternehmenssprecherin.
Grütter leitet bislang den Bereich Frische und vertritt das Personal im strategischen Führungsgremium. Ihre Nachfolge ist noch nicht bekannt.
Mitte November kündigte die Migros Aare bereits an, dass Thomas Aebersold das Präsidium der Verwaltung und damit der strategischen Führung der Migros Aare Mitte 2024 abgibt. Nachfolger wird Jörg Blunschi, der bisherige Geschäftsleiter der Migros Zürich.
Zugleich bildet die Verwaltung der Migros Aare einen Ausschuss fürs Personalwesen. Dieser wird von Chantal Büchi geleitet, der Personalchefin der Liechtensteiner VP Bank und früher beim Schweizer Ableger des Beratungskonzerns KPMG. Die Migros Aare ist mit über 8800 Angestellten und rund 650 Lernenden einer der grössten Arbeitgeber in der Region.
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